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    公務員專題培訓

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    公務員專題培訓

    • 所屬分類:公務員培訓

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    • 發布日期:2018/06/22
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    公務員培訓

    公務員參加培訓是加強政府機關廉政、勤政建設的需要。公務員是政府行為主體,加強政府機關廉政、勤政建設,必須對國家公務員進行反腐倡廉教育,提高他們拒腐防變意識和能力。通過培訓加強他們的職業道德教育、行為規范教育、廉政勤政教育、世界觀教育、人生觀教育、價值觀教育,使他們樹立公仆意識,全心全意地為人民服務。 

    公務員培訓,是提升公務員能力建設的重要途徑。公務員是國家的行政管理人才,公務員的能力建設直接關系到各級政府的行政管理水平和社會發展。而提升公務員能力建設和綜合素質,一個既便捷又高效的途徑就是加強公務員的培訓。通過培訓,使公務員不斷補充、更新知識,掌握技能,提高創新能力,才能建立一支優化、精干、廉潔、高效的公務員隊伍,才能促進國家行政機關提高行政效能。 

    公務員培訓,是實行科學的干部分類管理的需要。我國將推行人事制度重大改革,實行科學的干部分類管理。過去“大一統”式的培訓體制和培訓方法,與分類管理和建設高素質的公務員隊伍的要求不相適應。因此,必須改革培訓體制,根據各類人員的不同情況實行不同的培訓制度。在公務員系統,就要建立適合公務員特點的培訓制度,不斷對公務員進行培訓,使公務員認清形勢,正確行使權利,認真履行義務,才能對公務員隊伍實施科學有效的管理。


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    關鍵詞:公務員培訓基地,公務員培訓中心,公務員培訓機構

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